在科技界工作了23年后,前Facebook和微软高管Philip Su感到疲倦和麻木。为了换一种生活体验,他竟然去申请做了一名快递搬运工! Su辞去了首席执行官的工作,开始在亚马逊最繁忙的季节为其做11小时的仓库轮班。根据他的描述,严格的时间表和艰苦的体力劳动,帮助他摆脱了抑郁症。 Su毕业于斯坦福大学,在西雅图生活了大概20多年,一直从事科技类的工作,他曾是Facebook和微软的高管,工作履历完全是世界顶尖人才的样子。 但是多年来,Su一直在与季节性抑郁症作斗争。 “我根本没有睡过好觉,感觉非常沮丧。我决定离开,专注于养病。” “但在失业了六到八个月后,我实际上最终感觉更糟。我有时直到中午甚至下午2点才下床,我真的很沮丧。” 在此之后,他发现自己真正需要的是一些规律作息,比如按时起床,做一些运动。 他决定申请一份在亚马逊仓库做快递搬运的工作,至于为什么选择亚马逊,也是有原因的。 “除了作为亚马逊的客户有25年之久外,我对机器人化以及它对我们的社会和未来工作的影响感到好奇。我一直相信,机器人将使我们所有人失去工作。” Su说: “2021年11月,我申请在当地的仓库工作,这也是亚马逊在西雅图的旗舰店。我得到了这份工作。” “入职第一天,我得到了一个冷热敷,某种运动饮料,一个印有亚马逊微笑的口罩,以及一份止痛药。” 要知道,在此之前,Su的入职礼物要比这惊艳的多,微软给了短袖和连帽衫之类的东西,Facebook直接发了iPhone Plus和MacBook Pro。 开始新工作后,Su发现了很多有趣的事情: “在这里我从未见过我的经理,也没有人知道我的名字。我最常被叫的名字是彼得,而我的名字是菲利普。” Su说: “仓库里几乎每一个水平面都贴着定制的贴纸,上面写着: ‘请勿坐’。即使是团队领导也没有椅子。我不明白为什么即使是一个用电脑工作的人都没有椅子。” “在感恩节的时候,有六个经理站在前门,当我们通过气球拱门走进去时,他们会摇动着塑料拍子,播放着砰砰的音乐。这就像进入一个盛大的赛事一样,你觉得自己很英勇,就像,哇,我们要做这个伟大的事情。” 一切都让人兴奋,直到这一天。Su的手麻了,从手腕到手指都有刺痛。他被告知得了肌腱炎。医生让他两周内不要举起超过10磅的东西。 值得一提的是,Su说: “在我离开工作后的大约两周内,身体症状消失了。” 不过这份工作最让Su惊喜的是,他真的摆脱了抑郁。 Su说: “我每天走28,000步,举起的包裹加起来6吨,这是很艰苦的锻炼。” “我也喜欢这种简单性。在我所做的白领工作中,总是有无穷无尽的工作要做,没有硬性的截止时间。在仓库里,当你的班结束时,你可以直接离开。” “我也从来不需要做决定,有人告诉我每天要做什么。工作内容也无需动脑。从来没有决策的压力。我可以在晚上睡觉时不去想工作的事。” 不过,现在Su提出了一个疑虑,那就是:要不要把这段工作经验写进简历呢?面试官看到一会儿是科技巨头CEO,一会是搬运工,会不会很疑惑? 你觉得呢? |
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