据ABC News最新消息称,马斯克呼吁Twitter员工要面对“未来的困境”,若再找不到新的创收点,公司破产并非不可能。 推特改姓“马”,员工们的日子不好过了 上周,马斯克在收购Twitter后的首次全员大会上表示公司正在亏损,“破产并非不可能”。他还给众人下最后通牒:要么回到公司上班,要么提交离职。 而这还不是马斯克的第一波下马威。马斯克在他的第一封Twitter全员邮件中就已要求员工重返office工作,终止自疫情以来实行的居家办公模式。马斯克还公布裁员计划,直接将员工人数砍半。目前,已有至少7500名推特员工被裁员,其中大部分人都是合同工。 马斯克还强制要求剩下的员工加班。当地时间11月16日,马斯克在员工邮件中要求员工能够配合“长时间的高强度工作”。如果员工在规定时间内未确认回复邮件,将被视为主动退出公司。 有人称,马斯克系列举动都是为了花最小的代价裁掉员工,快速完成Twitter转型。 铁腕政策引得反噬 内忧外患恐拖垮Twitter 新官上任三把火,但马斯克的铁腕政策并没有收获推特众人的支持。数百名员工表示,自己拒绝成为埃隆·马斯克“极端硬核”的推特团队的一份子。目前,已有6名核心管理层相继主动离职,其中包括Twitter首席隐私政策执行长戴米恩(Damien Kieran),首席合规官玛丽安(Marianne Fogarty)和首席信息安全官莉亚(Lea Kissner)。莉亚在自己的推特中写道,离开Twitter是一个“艰难的决定”,并高度赞扬了原生团队。 内忧已火烧眉毛,外患也不给马斯克任何喘息的空间。自马斯克接手twitter以来,许多广告商都已暂定了在该平台的广告投放,理由是随着马斯克进一度开放言论自由,平台上的仇恨言论激增。 尽管马斯克曾极力安抚广告商的情绪,目前,包括奥利奥生产商亿滋、安联、奥迪、通用磨坊、通用汽车、联合航空和辉瑞在内的广告商都暂停了Twitter广告投放,导致公司面临严重的资金短缺。更糟糕的是,预计还会有更多公司跟进。 还有人不断提起雅虎收购Tumbir的相似收购案例。2013年,雅虎斥资11亿美元蛮横收购互联网博客社交巨头Tumblr。当时的雅虎CEO直接狮子大开口给Tumbir定下1亿美元的销售额,使得Tumbir团队人心不安。最终,不善经营的雅虎最终在Tumbir员工的消极怠工下一路贬值到只剩1700万美元,一波反向操作反而使得原生团队拿回了主动权。 裁员不止推特一家 互联网寒冬席卷硅谷 Twitter并非全美唯一进行大裁员的大型科技公司。事实上,全球经济寒冬的影响已渗透到了各行各业,不少行业巨头都笼罩在裁员阴霾中。Meta, Uber, Amazon等大家耳熟能详的巨头都深陷经济泥潭。 根据企业服务数据库公司Crunchbase统计,Amazon和Meta都计划在全美裁掉过万员工;虚拟货币平台Coinbase今年六月已裁员1100人,本月又宣布裁员1160人;支付服务独角兽Stripe裁员1050人;美国房屋贷款和保险巨头Better也狠裁高达4000员工。 图片数据来自Crunchbase 就业背景筛选服务公司gooddhire最近的一项调查发现,“78%的员工担心,在经济衰退期间,远程办公的员工比在办公室工作更有可能失业。”如此大环境对比之下,马斯克的系列操作也似乎情有可原。 一周工作100小时+ 马斯克亲身演绎什么是卷王之王 作为钢铁侠的原型,马斯克本人不仅对员工要求高,严于律己也是他一贯的作风。他曾说过“每周只工作40小时是无法改变世界的”。睡公司,连轴转,工作十几个小时……对他来说都是再熟悉不过的日常了。 众所周知,马斯克的梦想是在自己有生之年登上火星并完成殖民,正是为了自己的抱负才有了Tesla,SpaceX,The Boring Company等一系列服务于自己梦想的公司。只不过,要让Twitter的众人无条件地奉献和支持马斯克,目前看来,还很牵强。 |
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