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今日，美国移民局公开在网站上宣布对H-1B工作移民违规欺诈行为加大了打击力度，鼓励员工举报雇主不合规的行为，甚至用绿卡作为举报奖励。
移民局在官网公布如何举报，鼓励揭发的行为包括： H-1B雇员没有获得LCA（劳工状况申请）认证的工资； H-1B雇员和其他相同工作的雇员之间存在工资差距； H-1B雇员未能履行签证申请中规定的职责； H-1B雇员未在LCA认证的工作地点工作； H-1B的外国雇主盗窃美国的知识产权成果； H-1B的雇主参与走私； H-1B的雇主雇佣非法员工，从美国政府处诈骗福利。 也就是说，如果有雇员在工资和工作上受到不平等的待遇，都可以举报雇主，并且在一定情况下可获得绿卡奖励。不仅仅是H-1B申请者，美国移民局同时也鼓励公司其他员工，如果发现公司有在给人办H-1B，就该举报，举报者可能获得金钱奖励。 然而，这绝对不是什么值得庆祝的好消息！在这样的轮番压榨下，只会导致更多的公司不敢雇佣外国员工，留学生们也就更难留在美国了。 加强H-1B签证申请的审核，取消H-1B配偶签证，增加热门技术职业的学位要求，增加最低工资要求等等，这些都将会成为中国留学生留美道路上的障碍。H-1B工作签证这条让留学生实现美国梦道路，正变得日益狭窄难走。 |
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