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楼主: hanren

付费请你给一些合作中股份纠纷意见

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发表于 2016-4-9 17:35 | 显示全部楼层
lovewine 发表于 2016-4-9 14:30
我的个人看法,这本来就是个不是多大事的事。出门做生意“和为贵,忍为高。”乙的要求非常合理,第二就是如 ...

合伙做生意,利润分配比例都不是大事,那什么是大事?如果他们愿意请专业的会计师事务所或律师事务所来帮忙,还需在這里不断地发帖子求助?第三方斡旋是要有权威性的,如法官、政府部门等。现在的商业社会,就是父母也调解不了合作开公司的兄弟的矛盾。这种方式比较常见于黑社会和中国过去封建意识较强的农村。
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发表于 2016-4-9 18:51 | 显示全部楼层
你们的三个问题,你给2000$有人愿意帮你们解决就算是很照顾和帮忙了,除非你们遇到骗子,或是忽悠你们的人。我就你们说的股份的差距的问题,给你们解释一下。
总投资70K,甲投42K(占60%),乙投28K(占40%),差距是14K(20%)。如果现在想把股份拉平,也就是甲卖10%的股份给乙,甲乙的持股比例就是50%:50%。按原来的价格算,10%的股份就是70K x 10% = 7K。
问题关键在哪里?如果是乙给甲7K,那么,乙的出资额就变成35K,而甲拿到乙的给的7K,甲的出资额就减少为35K(42K-7K),这时甲乙的出资比例就是35K:35K(50%:50%)。现在,如果乙不出钱,想以自己的一些商业优势来折价调整持股比例,那么,调整股份后,甲是拿不到7K的售股现金的,也就是甲又把这个7K贡献给了乙,即乙买了7K的股份,甲又贡献了7K,这样,甲是以14K的代价或是让利,来让乙变成50%的股份持有人。
如果还没看懂,讲个通俗的例子。如果两个人站的高度差两块砖,怎么拉平?一种是低位的人垫一块,高位的人抽一块,即乙付7K(加一块砖),甲得7K(相当于抽资7K,即抽一块砖)。另一种方式,低位的加两块砖,就和高位的持平,这种情况就是乙得了两块砖即14K(7K x 2)的好处,才持平的。
总之,如果乙想不付任何现金,和甲的股份相同,甲的损失是14K,而不是7K。
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发表于 2016-4-11 14:04 | 显示全部楼层
就我所知、所历,提点意见,不具法律效力:
1、乙方要求不合理。在合作之处,就应该就自己已有的渠道、经验作为入股的条件,现在合作一段时间后,乙方属于反悔,自己觉得委屈了(不知道双方在经营上投入的精力与时间是不是各占一半)。
2、至于如何估价,只是双方你情我愿的事,尤其是渠道与经验之类的无形资产。要么就去找评估机构。
3、经营决策肯定是要以股份多少为依据的,如果双方各占50%,在经营决策产生分歧时,的确难以决断,所以在很多公司以51%取得控股权,也就是决策权。
既然是两人合股,就要多商量,在经营思路上不一致,或是行事方式有极大差异,还是分了好。
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发表于 2016-4-11 20:11 | 显示全部楼层
从他们俩的话中就看出,他们缺乏基本的商业和管理知识,以及法律知识,但两人又对利益分配很难沟通和协调,即使现在花钱,把分配问题解决了,而不解决其他问题,以后,也是矛盾不断。
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 楼主| 发表于 2016-4-11 21:02 | 显示全部楼层
非常感谢大家的回复,请符合要求的建议的人把付款方式 PM 给楼主 。
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 楼主| 发表于 2016-4-13 13:30 | 显示全部楼层
纠纷已经友好解决。

非常感谢各位的帮助 和 关注 !

请符合条件的人把收款信息发 PM ,参与评比。星期天截至 。

请以后各位朋友不要再发表意见和评论。
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