在 BC省 Coquitlam 市的公共图书馆 – Coquitlam Public Library ,这个星期举办了一个协助新移民找工作的研讨会,研讨会的主办方是移民服务机构 S.U.C.C.E.S.S。 在研讨会上,不少新移民抱怨说,尽管有高学历,在原籍国家有工作经验,但在加拿大还是不容易找到工作。 Jasleen Bindri 来自印度,在印度教授英语文学有10年的时间,她说,加拿大雇主要求你有在加拿大的工作经验,但如果你在加拿大找不到工作,怎么会有加拿大的经验?这纯粹是一个恶性循环。 Jasleen Bindri (Dillon Hodgin/CBC) 她说,她现在正在去不同的地方做志愿者,积累加拿大的经验,但若想重新教书,她还需要获得加拿大的教学证书。 来自印度的另一位移民 Riddhi Sawant 说,自己拥有游戏设计领域的硕士学位,但仍然在加拿大找不到工作,她认为在加拿大存在一种 “工作文化障碍”,雇主应该更多考虑雇用移民。 Riddhi Sawant (Dillon Hodgin/CBC) S.U.C.C.E.S.S.的主任 Ryan Drew 赞同这些观点,他说,在目前失业率低,许多行业缺人手的情况下,雇主们应该多雇用移民,尤其是加拿大的社会越来越多元化,各行业都更加需要有多元化背景的雇员。
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