加拿大财政委员会主席Mona Fortier表示,加拿大公共服务联盟(PSAC)必须“准备妥协”,与联邦政府达成协议,因为联邦政府不能“给他们开空白支票”。 超过15.5万名PSAC成员,包括税务部门的3.5万名工会工人于周三举行罢工。 工会此前将周二晚上9点定为达成协议的最后期限。不过,双方都表示,谈判仍在进行中。 Fortier在国会山上对记者说,由于双方在最近几天的谈判桌上取得了“进展”,看到工人罢工是“令人失望的”。 她说:“我们承认并尊重员工罢工的权利,但是在一个好的提议摆到桌面上,并且有一个真正的妥协承诺时,重点应该放在谈判上。” “我们将继续与PSAC合作,达成公平和有竞争力的协议,但是除非工会准备妥协,否则我们无法做到这一点。我们不能开一张空白支票。” 另一方面,工会主席Chris Aylward表示:“双方仍然有分歧,但是我们仍然留在谈判桌上,因为我们仍然抱有希望,我们的目标仍然是达成一份初步协议。” “我们的成员准备为一个良好、体面、公平的集体协议而战。” PSAC周三上午在全国250多个地点设立罢工纠察线。 总理杜鲁多今早在国会山表示,劳资双方必须继续谈判。 他说:“加拿大人绝对有权得到他们想要的服务。我们明白,尊重劳工权利非常重要,目前出现罢工,这是第一天。我们要确保在罢工过程中,劳资双方坐下来继续努力谈判,为加拿大人工作。” 罢工正值报税截止日期临近 据报道,工会已表示这次罢工是加拿大历史上规模最大的罢工之一,将影响许多政府服务。在与政府部门打交道时,加拿大人可能会遇到拖延,尤其是在5月1日报税截止日期临近之际,税务方面的拖延最为明显。 加拿大税务局(CRA)警告说,处理报税可能延误;加拿大就业和社会发展部和加拿大服务局表示,护照服务、补助和供款项目预计会推迟。 政府官员在向记者介绍时说,大约有4.8万名罢工工人已确定为必要服务人员,他们将继续工作,其中1400人在CRA部门。 300多个加拿大服务中心(Service Canada)办事处将继续开放,有几个地点的现场服务时间可能会有所不同。服务将仅限于需要老年保障金(OAS),加拿大退休金计划(CPP),就业保险(EI)和发放社会保险号码(SIN)的客户。护照的发放将仅限于遇到人道主义或紧急情况的加拿大人。 据报道,新合同的谈判自2021年6月开始,于2022年5月宣布陷入僵局。工会在1月呼吁进行罢工投票,并宣布上周成员们投票赞成举行罢工。其中税务部门的工会成员在一周前也投票支持罢工。 在谈判桌上,涨工资是首要问题。 财政委员会周二晚间发表声明称,将在未来三年内加薪9%,并提出了远程办公、提高轮班工资、增加与家庭有关的带薪休假以及支持就业公平、多元化和包容性等建议。 但是工会要求在3年加薪13.5%,并称同期通胀率为13.8%。 按照PSAC的期望,三年每年的加薪幅度为4.5%,它要求对合同工作的更大限制、更多反种族主义培训和远程工作等条件。 Fortier说:“过去两周,我们通过调解解决了一些问题,最重要的是,我们提出了一个公平、有竞争力的工资方案。” “我们还就PSAC的其他一些优先事项提出了建议,包括远程工作,增加轮班和周末工资,以及改善与家庭有关的带薪休假。”毫无疑问,我们有足够的共同点与PSAC妥协并达成协议,我相信,通过共同努力,我们可以做到这一点。” 与此同时,CRA在周三的一份声明中表示,向工会提出三年内加薪9%。CRA表示,工会提出在3年内加薪22.5%的建议,其中包括2%的市场调整。 工会表示,工人在罢工期间将被要求每天在纠察线上出现4个小时。他们必须在纠察地点扫描条形码,才能获得每天75元的罢工工资。那些不加入纠察线的人在罢工期间将得不到工资。 对于那些行动不便、残疾或与工会讨论过他们情况的人将有例外。他们将被分配其他行政任务来代替纠察。 |
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