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众所周知，加拿大拥有极好的福利制度，也因此吸引了世界各地众多的申请人移民加拿大，其中魁北克省首屈一指的福利制度使得魁省成为移民热地。在这里，您将在找到良好的就业机会和优质的生活品质。让我们来看一下加拿大魁省都有哪些福利制度吧！

医疗保险制度
所有魁北克居民，不论其经济状况如何，都可以参加公共住院保险和医疗保险，从而享受免费医疗及免费住院治疗。


第一次移民来加拿大，并且居住在魁省的加拿大永久居民，从外国回来的定居于魁省的加拿大公民，到达魁省的第一天就可以享受魁省的医疗保险。

从加拿大其他省份搬迁来到魁省定居的加拿大永久居民，到达魁省的第三个月可以享受魁省的医疗保险。持有魁省CAQ/CSQ并且在魁省工作的人士，在居住期间也可以享受魁省的医疗保险。

儿童福利金（牛奶金）
2018年7月1日开始，加拿大儿童福利(Canada Child Benefit，俗称“牛奶金“) 将代替托儿津贴UCCB(Universal child care benefit)和其他税务福利。每名0-6岁以下儿童最高年度福利为6496加元，每名6-17岁儿童最高年福利为5481加元。家庭收入越高，这笔牛奶金就会相应减少。年收入90,000加元的家庭，每个6岁以下儿童每月可获最多262加元，相当于每年3,150加元；而年收入150,000加元的家庭，每个6岁以下儿童每月可获最多102加元，相当于每年1,230加元。


魁省牛奶金在近几年有增长趋势，现已由最初的每月52.08元涨到了每月166.66元。父母的收入会影响牛奶金的数额（家庭年收入达到35000元大约拿到一半的牛奶金，家庭收入达到55000元则没有牛奶金可拿）。特别注意，在魁省合法居住18个月及以上（持有学生签证全职学习或持有工作签证全职工作的临时居民）也可以享受此福利政策。

失业保险金制度
失业保险指当申请人工作达到一定小时数（900小时）之后，无过错而失业（如老板裁员等），在无薪金一周之后提出申请，最多4周即可收到。


申请成功后，申请人可以拿到其最后26周平均税后工资的55%。如果申请人有小孩，则最高可领取其最后26周平均税后工资的75%，最高可以领取38周。如果是第二次申请，联邦规定需在被解雇前工作600-700个小时，而在魁省只需达到520个小时即可。
退休金制度
魁北克退休金计划是18岁及以上的年收入超过3500美元的强制性公共保险计划。
魁北克省的退休金有两个部分组成，一部分是工作期间从工资中扣除了的CPP（联邦退休储蓄金计划）或QPP（魁省退休储蓄金计划）的部分，在65岁退休后每个月返还834元；另一部分则是联邦的老人保障金，两者相加就是最终可领取的退休金。根据目前的政策，一般65岁退休的一年前开始申请，在65岁后第一个月就可每月领取1120元，老人退休金的数目是根据物价指数计算的。该退休金可以选择提前或推后领取，但是数目会有所不同。如果在60岁就领取退休金，每月将只能领取到70%；如果在70岁才领取，每月则可领取到130%。

如果在领取退休金前不幸身亡，可以领取6000元的殡葬费，而且三年以上的CPP或QPP可以转给你的老伴或是子女。

减税和退税政策
2017年魁省公布了减税计划，该计划将更多的针对那些“工作及底薪阶层的人”。根据CBC新闻报道，个人收入所得税的最低阶税率从目前的16%降至15%，意味着个人年薪为43000加币，2017年可减税278加币；有两孩的家庭总年收入为88000加币，2017年则减税756加币。预计纳税人每人每年可减税200加币。
除减税政策外，魁省为小孩父母准备的福利还有各种退税计划，比如DAYCARE支出的75%可以退税；2800元/年的工作奖励计划（WORK PREMIUM），没有小孩的家庭只能拿到1/3。

新移民如果没有收入，也可以申请低收入家庭消费退税（团结福利金），需根据登陆前一年的收入状况作为退税参考。

法语学习补助制度
新移民5年内都可以报名由MIDI组织的COFI法语学习，该政策为加拿大魁省移民特有的福利政策，旨在帮助新移民更好的融入法语社会。此课程学习持续8-10个月，分3级，每级大概2个半月左右，每月给予460元补助金。如果通过投资移民项目/父母团聚移民项目移居魁北克的居民，则补助金将有所减少。需要注意的是，COFI课程要求新移民fulltime就读，同时COFI1-2级课程允许学员复读一次，3级则不允许复读。


学校还会针对学生的情况发放托儿补助，具体在开学第一周进行咨询。如果你的家里有6岁以下的宝宝，你还拥有另一项特权，建议报个魁大的“证书班”，只需利用业务时间学习（一周只须两个上午），却可以按全时地领取补助，补助金额1000元/月左右，视家庭人数或孩子年龄大小补助金稍有高低。

住房补贴制度
最多每月80元。如果不是老人（55岁以上），那么要求有孩子，房租要多余于一定金额，家庭收入要少于一定金额。比如一家三口房租要多于434元，收入要少于21826元。另外，住房补贴对居住的要求是一定要住满一个日历年，就是从1月1日到12月31日。


父母金制度
魁省父母金计划（PIP）于2006年1月1日推出。自2006年1月1日起，魁省父母金计划将取代联邦失业保险金（EI）中关于孕妇EI的部分，魁省人又将比其它省份享受更好的福利。


根据联邦的孕妇EI计划，第一次申请孕妇EI只用在过去一年里工作600小时（申请普通EI要900小时）即可，而魁省父母金计划将此改为申请者在过去一年里有2000元收入即可；自雇者是享受不了联邦的孕妇EI的，但魁省父母金计划允许自雇者交纳相应保险金后享受该计划。

原有的孕妇EI分为15周的产妇金计划（只有母亲才可享受）、35周的父母假（小孩出生后一年内都可享受而且不分父母）和5天事假、15周病假，总共可以享受65周假期（可以由父母自由分配使用），其间可以领取原来薪水的75%（普通EI只有55%）。魁省父母金计划在此基础上将长度增加到最多两年，以让父母有更多的时间照顾小孩。

魁省父母金计划的推出也改变了原来的工资单，原来工资收入每100元要交纳2.15元联邦EI费用，现在则降低为1.75元，而0.40的差额将划归魁省父母金计划，用于支付魁省父母金。


托儿费补助
加拿大联邦政府义务教育范围是5-18岁，这个阶段之前或之后均由家庭自己负担。托儿费用在加拿大各省各不相同，多伦多的托儿费用平均每月高达1649元，而加拿大魁省福利中的托儿费用作为全加拿大最低之一，每月仅为170元左右。

原则上托儿所费用是不补助的，但如果父母双方都有工作或学习，并且又是低收入家庭，则可获得一定的补助。魁省的公立托儿费一律是7元/天，私立的从10元—25元/天不等。

社会福利金制度
社会福利金是用于保障魁省的每一个合法居留者都能保证基本的生活的，包括衣食住行各方面，主要适用于成年并无工作收入且未领取政府部门其他救济的魁省居民。成功申请到社会福利金的家庭所有医疗全部免费，包括牙医的费用。投资移民，一般在刚移民的前半年是不可以申请的。
社会福利金的申请条件在各省份都不尽相同，而魁省的申请条件则是最容易达成的。在魁省，申领到社会福利金的人口比例为6%，同时魁省每次申领社会福利金的平均时间有39个月之久，远远超过其他省份的13个月。并且，该申请记录在两年后会自动消除，不会留下任何不良记录。

怀孕补助制度
怀孕补助适用于社会福利金领取人，由于领取社会福利金的怀孕妇女没有产假与特别失业金等待遇，魁省给予了怀孕特别补助（Prestation speciale de grossesse）这一待遇。
此补助金是40元/月，从怀孕开始领取，一直到孩子出生为止。此金额加入到申请人原有的社会福利金中，作为怀孕期间改善饮食、保障母子健康之用。申请此项目的补助金时，必须提供医院开出的怀孕证明，到所在地点的魁省就业中心与其福利金负责人联系，办理申请手续。一旦得知怀孕，便应尽快申请。

除此之外，魁北克省还有工作奖励、教育储蓄奖学金等，魁省有如此多优越的福利制度，相信之后加拿大魁省福利会更加受到移民界的追捧。

健全的教育制度
加拿大实行12年免费义务教育，除了幼儿园之外，小学到高中的教育都是免费的，高等教育的学费相当于国际留学生费用的四分之一到五分之一。
移民加拿大的学生可以申请奖学金和贷款（L&B），并且可以申请到比国际留学生更好的大学和专业。如果就读college或者training, L&B可拿到将近900加元/月。