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标题: We hire an HR Assistant /Nous cherchons un(e) assistant(e) RH/ 正规进出口公司诚招人事部门经理助理 [打印本页]

作者: sinojohn    时间: 2018-8-23 11:23
标题: We hire an HR Assistant /Nous cherchons un(e) assistant(e) RH/ 正规进出口公司诚招人事部门经理助理
We are currently seeking an HR Assistant. Under the supervision of the Director of Human Resources, the assistant will have to deal with the following responsibilities:
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Responsibilities (major responsibilities, but not limited to):& F' w/ e6 w/ D' v4 U

: ]& |$ S9 w1 g5 ]4 O
2 t6 e. W' L% z6 ]8 r( V
: E9 n( U+ Z5 x; F, `* R9 UQualifications:+ ^' z- G5 F. j' u

/ X6 R5 }5 }: L: w0 K& x1 G/ A3 k' ~( {$ }, R- x
We offer group insurance after probation.
. B! u! K/ V9 k! ~$ N( C, U) PPlease send your CV to recruit.sino@gmail.com! @3 N0 q# R# ]- i4 W3 z2 j
8 N0 p; U& ?4 }, d4 J( p3 r
Nous sommesactuellement à la recherche d'un assistant RH. Sous la supervision du directeurdes ressources humaines, l'assistant devra assumer les responsabilitéssuivantes:
5 i8 [6 c( }) g* \/ n% C! R* H% c
$ B  b7 t5 t9 D  @: L# [! P: D- KResponsabilités(responsabilités majeures, mais non limitées à):
6 `  C) D5 L0 S4 i4 X
" ^0 O& }2 ?7 }• Mettre en place et organiser / maintenir lesdossiers des employés et le système de classement des ressources humaines
' \5 I$ T0 Q# o+ ^7 f• Effectuer le processus de recrutement (parexemple, rédiger et poster des offres sur des sites web, filtrer des curriculumvitae, donner des entrevues téléphoniques, planifier et coordonner lesrelations entre les candidats potentiels et le chef de district, appels deréférence, vérifications d'antécédents, contrats de travail, formulairesfiscaux et autres informations pertinentes, etc.) 0 q  N8 H* j0 k- F. Y/ E
• Aider au bon fonctionnement quotidien dubureau des ressources humaines
% g, M, s+ O1 H8 P5 e! J• Aptitude à exécuter diverses tâches decomplexité modérée # `, f% T8 X3 N( ~: k
• Être responsable des tâches de bureau liées auservice des ressources humaines, y compris l'organisation et le maintien desprocessus clés pour les nouveaux employés, le classement, les envois postaux etd'autres tâches au besoin : i5 Y" [; J) q2 g
• Aider à la saisie, à la maintenance et àl'organisation de tous les fichiers des employés et des données d'information,et à la création des modules du SGRH1 {/ r" w  y3 L
• Aider à la distribution, l'organisation, ledépôt et l'envoi de l'information sur les vacances et les avantages desemployés. ) c8 c  C; M2 `
• Assurer la liaison quotidienne avec l'équipedes ressources humaines pour évaluer et répondre aux exigences de soutienadministratif 6 [+ j7 R1 Y: {% n5 G
• Autres tâches assignées
  Q: i7 D2 d, ?/ }- I* D3 t) d* o0 Q
Qualifications:.
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• Certificat ou baccalauréat en ressources humaines / relationsindustrielles ou dans un domaine similaire.
6 l+ G- d+ u9 f) g5 |2 T) \• 1-2 ans d'expérience dans un poste similaireau sein du département des ressources humaines (expérience de la paie et desavantages sociaux, expérience dans l'aide à l'administration des politiques,etc.)% i0 p  E0 M# t" w. V" ?
• Excellentes aptitudes à la communication enanglais et en français et capacité d'interagir avec les candidats, lesgestionnaires, les employés et les dirigeants d'entreprise.1 b0 q! f  v9 `/ ], k' H9 [
• Le mandarin est un atout
" n8 U* ~- L' O+ Y: Q5 W$ {• Une grande attention aux détails et à laconfidentialité, d'excellentes compétences organisationnelles et la capacité degénérer des rapports et des statistiques.
( m4 f! ~* O+ b0 m• Connaissance du système / logiciel suivant:ERP, Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.
: H5 A/ f! L. F, T# e6 r• L'esprit d'équipe avec de solides compétencesmulti-tâches.
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Nous offrons l'assurance d'equipe après la probation.
* h( z3 K: Y. U. T: i0 H' y) E. S, SVeuillez envoyer votre CV à: recruit.sino@gmail.com% [( P( O* j9 T, A, L2 O

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