ABC蒙城

电子商务公司 招聘 线上产品管理，网页设计编辑，市场助理等
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1职位：线上产品管理专员 (Product Specialist)
6 v* F0 G; B) L0 g. F! c/ O; |工作内容：开发相关产品（以电子产品为主），分析及管理产品数据；建议及开展新产品产品线，上传新产品参数及图片；跟踪产品的销量，安排线上广告
7 G/ ?; Y- Q3 Q+ n5 ?相关要求：英语流利，熟悉进出口贸易，了解网络销售，有团队合作意识，有大型零售业工作经验者优先
2职位名称：网页设计编辑 (Web Designer & Editor)
工作内容：根据流行网站相关数据；预测、建议并修改公司网站的整体风格、配色及内容；配合其他部门进行网页内容建立和编辑；网页设计等
相关要求：英语流利，熟悉网络及网络下的工作方式，有较强的网页设计功底，对需求能有较强的理解力，熟悉电子商务运作及流程，团队合作意识，有较强的完成工作任务的责任心和能动力，有本地相关工作经验者优先
4 a( c* Z* ^$ k$ {3 职位：网站项目管理 (Web page editor)
工作内容：管理公司网站网页上的各个项目；研究或建议更加明确和有效的项目分类；编辑和修改网页内容；管理线上广告
) P# s2 c1 Z# S: N1 {# Y! ^相关要求：英语流利，熟悉网络及网络下的工作方式，有较强的网页管理功底，有图书馆管理教育背景或工作经验者优先，熟悉电子商务运作及流程，团队合作意识，有较强的完成工作任务的责任心和能动力，有本地相关工作经验者优先
4职位：总裁助理（VP Assistant）
工作内容： 支持总裁办公室的日常行政事务，文件处理，项目调研及重大项目的跟踪及执行
3 p( `1 r! N  ]/ V+ A9 M& _+ z相关要求: 有本地相关工作经验及相关教育背景 ；细致认真，善于创新，善于钻研，有专一且执着的兴趣点，熟悉办公室软件 ；英法流利 或英语功底深厚；有团队合作意识，责任心强，善于沟通，有较强的完成工作任务的能动力
5职位：市场专员 (Marketing Specialist) 或 实习生 (Marketing Intern)
9 V7 q8 E4 M9 ^5 r+ w工作内容： 支持市场部的线上线下推广活动，编写及追踪媒体网站广告，参与创意及执行市场推广战略，支持市场部门行政工作
相关要求: 有本地市场相关工作经验及相关教育背景 ；思维开阔，善于创新，有激情，有专一且执着的兴趣点，熟悉市场推广网站 ；英法双语精通 ；有团队合作意识，责任心强，善于沟通，有较强的完成工作任务的能动力
请发简历至jobsinmontreal@gmail.com ,须注明职位。两个月试用期。正式员工后提供医疗保险，培训等福利。欢迎你的加入！
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" Z3 M: \4 q0 Z' Z. ^* y, q-----------华人网网站广告部，以及各位领导您好！这个电子商务公司公布广告，贵网站有没审查？该公司有骗取简历的嫌疑，我几个朋友包括我本人都给他们发过邮件，从来没有人说得到过他们只言片语的回复，只是一个劲地收取简历，近期我朋友和我不约而同谈到这个公司，才想起给贵网站发邮件问问清楚。。。。而且，这个公司也从来不敢公开正大光明地提供他们公司的联系方式！！！。。。。。请你们看看近一年多他们公司打的广告吧，几乎每个月他们都要打广告：

& o6 K0 y: L- m1，http://www.sinoquebec.com/bbs/sh ... ID-0184076937192266
( ^1 Q# ?9 C1 B1 z- r. ^0 ]
2，http://www.sinoquebec.com/bbs/archive/index.php/t-953989.html?

3，http://www.sinoquebec.com/bbs/sh ... ID-5207491245900973

4，http://www.sinoquebec.com/bbs/archive/index.php/t-953989.html?
2 Q. B( _6 S+ `7 S$ t# ?3 ^

5，http://www.sinoquebec.com/bbs/sh ... ID-5563395198139844

" U( V( c2 }. Z7 t/ K4 h" ^6，http://www.sinoquebec.com/bbs/sh ... 9%E7%90%86%E7%AD%89
7 Q9 Y. C* s- {% r/ G% p1 ^; D

3 _. y+ H) |5 A" W等等等。。。
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蒙城华人网给我的回复：
该招聘广告也曾经在《蒙城华人报》上刊登过。我们无法评论。
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; B* i- |: u9 g" t) C  `3 s5 ~! ?该网站一个号称人力资源经理的回复：
4 r+ n- N8 K  Y1 |4 G4 _0 W3 k
Hi there,

您好，非常感谢您通过蒙城华人网关注我们的招聘广告。公司目前正处在发展期，是会定期发布一些招聘广告来寻求人才的，我们也已经通过这个有效的渠道招聘到了很多优秀的员工，绝对没有您说的骗取简历的嫌疑。
* A( u3 g* D: g# Y1 q
对于带给您的疑虑非常抱歉！如果有任何问题，您也可以跟我联系。谢谢！
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3 ^' s7 b- v2 N--------
. x6 D* P- t! N! B* k0 `- QBest Regards,
' K+ m2 I  c6 U* ]
4 {& J0 h* |* R, hVivian YANG
Manager | Human Resources   
123InkCartridges.ca
Tel: +1 (514) 631-5216 ext. 226
Fax:+1 (514) 631-0429
3 D7 E# R0 v. h, j( e+ P) fEmail: vivian@123inkcartridges.ca
Montreal: 2110 52e Av, Lachine, QC H8T 2Y3
9 h- b. E% Y5 N' F( B3 p! @* z: ]5 JVancouver: 106-3830 Jacombs Rd, Richmond, BC V6V 1Y6
( r0 @! \' o& d- x2 Y' JWebsite: www.123inkcartridges.ca
Toll Free: +1 (866) 979-7463

qcsnowman

123InkCartridges.ca

这家公司还是不少顾客的。我也买过不少东西的。以前实体店在Lasalle, 好像现在搬走了，靠近机场。

qcsnowman

这家顾客不少，我也买过东西。以前在Lasalle，现在好像搬去机场附近。

opt

应该没问题，我在这家公司买过东西。
9 h; y4 d* q9 }- I并且有2个朋友在这家公司工作。

ABC蒙城

Post by opt;3276127
应该没问题，我在这家公司买过东西。
并且有2个朋友在这家公司工作。

# }# `0 r' z; f: y  V  _- w
0 t% |) R# l9 K. ^4 s--------都几天过去了，突然今天几个人同时跟帖，大力挺这个公司！？你们不会是托吧？。。。呵呵

7 C- F5 }- p: r! {你有朋友在这个小小的公司工作？并且还多达2个！？这么巧啊？。。。。。行，把他们联系方式公布一下，我们几个朋友都一起打电话给他们问问。。。不会又说不方便吧？呵呵

还有，为何一个这么小公司，一年多来，每个月，每时每刻都在招人？。。。。而且一年多来招聘广告词都不大改的！！！人力资源经理也够可以的，你牛逼！你很懂玩！。。。。。呵呵。。。。为的就是一个劲地收取大家的简历？。。。

! y. Q! j+ k4 Q! \这么频繁招人，大致有以下两个原因：1，故意引起关注，替自己打广告！2，公司留不住人！
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  n7 Z5 l) L2 x; }7 i. t但是，这样做，“牺牲的就是真正花精力和时间找工作人的感情”和“简历”了！！！有点玩弄人的感觉。。。。。

opt

Post by ABC蒙城;3276194
, |# B8 X2 H& h* D* U( O- @ --------都几天过去了，突然今天几个人同时跟帖，大力挺这个公司！？你们不会是托吧？。。。呵呵

你有朋友在这个小小的公司工作？并且还多达2个！？这么巧啊？。。。。。行，把他们联系方式公布一下，我们几个朋友都一起打电话给他们问问。。。不会又说不方便吧？呵呵
% h6 Z  U- T+ ^& ~  V
! |5 r( i+ o. m; R还有，为何一个这么小公司，一年多来，每个月，每时每刻都在招人？。。。。而且一年多来招聘广告词都不大改的！！！人力资源经理也够可以的，你牛逼！你很懂玩！。。。。。呵呵。。。。为的就是一个劲地收取大家的简历？。。。
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这么频繁招人，大致有以下两个原因：1，故意引起关注，替自己打广告！2，公司留不住人！
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& b& N2 b' x, @( _但是，这样做，“牺牲的就是真正花精力和时间找工作人的感情”和“简历”了！！！有点玩弄人的感觉。。。。。

电话号码公布一下？ 你是不是有病啊，要是公布朋友电话了，那就是我有病。
6 i) S, b/ C5 G8 Z  n+ M' u, f7 e动不动别那么口气说话？还弄个马甲！

doctor_guo

公司是真实正规的，目前在电子商务行业内好象还做得蛮大，招人我想是可能的，但招聘广告只有自己去证实了。

brotherli

这个公司是真实存在的，规模看上去也很大。我也是看了招聘广告投了简历“有幸”前往面试。面试我的人是一个自称HR MANAGER的非常丑陋的肥胖女人，一看就知道是满肚子坏水的女人，面试的整体感觉非常非常不好，这个女人给人的感觉不是在专业面试，为公司招人。而是在寻找一些可以听命于她，对她口味的人，面试过程几乎不关心专业领域方面的知识，她应该是在找一些备胎。个人感觉这是个非常有心计、心机非常非常深的可怕女人。而且感觉这个面试不是为了公司，而是为了自己的感觉，她要让面试的人知道，这个机会是她给的，如果得到这个工作，她是你的恩人，以后要听她的话，要跟她站在一起。

我也在其它西人网站上看到她的招聘广告，同样有几点不明白：
$ I* H; L' C" ]1，如此密集发布招聘广告，是因为公司高速发展需要更多的人才---根据大家的反应，这个好象不成立。要么就是根本留不住人。
2，非常明显的一点是，作为一个规模和有品牌的公司，为什么发布招聘广告要“匿名”进行？？有什么见不得人的呢？只能直接说明这个女人心理极期黑暗，一定有着其不可告人的目的。根据职场经验，有可能这个女人或这个公司在做“清除运动”，只要找到备胎，就可以随时轰走她不喜欢的人。然后她就成了这个公司的主角和发号时令的人，有着强烈的权力和表现欲望的一个女人。
; b. V6 O% a9 B4 H1 s: j- K3，HR是个非常特殊的独立部门，上司也都会给非常大的权限处理人事工作，所以如果上司不知道这个女人的黑暗心理，这个上司以后很有可能会被这个女人取代。如果是上司甚至老板授意这样玩弄应聘者，这样的公司，工作再好，大家也要小心了。

喵了個咪的

不要以为别人都是骗子

saintlaurent

楼主实在是应该摆正心态。在这里能够获得一次面试的机会，就实属不易。每次面试，成败与否，都是一次宝贵的经历。失败了，真正该问的是自己。即使你是金子，人家可能也是弃之有因。北美的用人理念是寻找最合适的人选，而在中国总是寻找最好的，至少我们那个年代是这样。看到有人在这发牢骚，老子在国内如何如何，这些话切当浊酒的小菜当也无妨，如果真想要在举目无亲的异国他乡找到一块适合自已的位子，首先应该放下身段，摆正心态。学会倾听，了解招聘公司的需要。根据需要，突出个人的经历，特长和背景。的确需要迎合人家，否则你应该到猎头公司去投简历。诋毁与谩骂会破坏一个人的正常心态而无助于他的成功。